Conditions de travail transparentes et prévisibles (CCT n°161 conclue le 27 septembre 2022 portant sur le droit de demander une forme de travail avec des conditions de travail plus prévisibles et plus sûres)

CCT n°161 conclue le 27 septembre 2022 portant sur le droit de demander une forme de travail avec des conditions de travail plus prévisibles et plus sûres Entrée en application En vigueur depuis le 1er octobre 2022. Travailleur·euses concerné·es Les travailleur·euses...

Trajet de transition

Trajet de transition Entrée en application Cette nouvelle mesure entre en vigueur rétroactivement le 1er septembre 2022.   Travailleur·euses concerné·es Cette mesure s’applique à tou·tes les travailleur·euses ayant un contrat de travail dans les secteurs...

Les plans de formation

Plan de formation Entrée en application Cette nouvelle mesure entre en vigueur rétroactivement le 1er septembre 2022.   Travailleur·euses concerné·es Les travailleur·euses des associations du secteur privé qui occupent au moins 20 travailleur·euses (et non ETP)....